Social et RH
Affichages obligatoires en entreprise
Tout employeur doit respecter le droit à l’information de ses salariés. A ce titre, il est tenu d’afficher un certain nombre d’éléments sur les lieux
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À l’approche des fêtes de fin d’année, de nombreuses entreprises attribuent des bons d’achat aux salariés. Qu’ils soient offerts aux salariés par le CSE (dans
Instituée en 2022, la Prime de Partage de la Valeur (PPV), a remplacé la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat, dite « PEPA » ou « prime Macron ». Bien
Changement de procédure Une particularité concerne la procédure relative à la mise en place ou le renouvellement du CSE (comité sociale et économique) pour les
Jusqu’alors appréciée par les entreprises, la rupture conventionnelle permet à l’employeur et au salarié de convenir, d’un commun accord, des conditions de rupture du contrat de
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Le cumul emploi-retraite intégral permet aux assurés liquidant l’intégralité de leur pension de retraite à taux plein, de cumuler ces revenus avec ceux d’une activité